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Manter uma empresa com todas as suas áreas funcionando com performance e harmonia é uma arte que exige competência e gestão. Capacitamos lideranças, média gerência e pessoal de operações para compreender os fluxos vitais e identificar as principais lacunas do sistema. Tudo isso com velocidade, qualidade e motivação.

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Prefeituras e orgãos públicos

Para motivar o servidor para a mudança é preciso oferecer uma metodologia simples e eficaz, que ensine a projetizar, reduzir lacunas, aumentar a performance e a compartilhar as melhorias. Tudo isso com o objetivo de beneficiar cada um dos envolvidos, reduzir o desconforto e promover o reconhecimento do trabalho realizado.

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Escolas, ONGs e pessoas físicas

A HomoSapiens realiza cursos de 1 e 2 dias e imersões de até 7 dias. Através de programas personalizados, dimensionados de acordo com as necessidades do cliente, criamos desde cursos de gestão e líderes de projetos, até Workshops e Convenções específicos para fundações e escolas. Uma nova cultura em gestão por projetos passa a ser […]

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Depoimentos sobre TEvEP (ver todos)

Meu trabalho na filosofia é esse mesmo, de desconstrução e tentar fazer perguntas que eu vi sendo aplicadas aqui a todo o momento. Eu consigo fazer alguns links com os grandes filósofos. O evento é uma linguagem. O chefe é o plano. Os grandes problemas do trabalho de equipe ou de planejamento envolvem o ego. Quando você tira a “carga” da pessoa, pra mim a sensação é de perspectiva de encontro e ver onde se quer chegar.

Adriano Queiroga (Músico)

[Foi extremamente eficaz] planejar e organizar todos os meus projetos dentro da incubadora […]. Sempre com um TEvEP, o projeto é maximizado em seus recursos e elementos. Além disso, através da gestão à vista, consigo acompanhar prazos e datas com maior eficiência!

Bárbara Ribeiro – Núcleo de Projetos – DLD

“Adorei a proposta.Parecem ter encontrado um equilíbrio entre teoria, prática, trabalho, diversão, tempo e dinheiro.”

Fábio Maggioni – Fundação Torino

[…a comunicação era difícil, então a gente via assim: quando você vai num setor e precisa cobrar o outro, ele cobra a pessoa. Com o TEvEP não. Essa metodologia traz essa questão de você não cobrar a pessoa e sim o evento. Aí então a comunicação melhora bastante.

Na maioria dos projetos, o custo evitado que isso gerou ali para a empresa é bem significativo, e as pessoas conseguiram enxergar isso dentro dos setores. Quem hoje matricula projetos, que traz projetos que traz ideias, essas pessoas pegaram assim o espírito do TEvEP e hoje elas não conseguem trazer qualquer coisa sem falar “Vamos fazer um TEvEP”.

Marli Susana Lilak – Gerente de Controladoria da Terra Rica Calcário